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Expert Session

Wie Sie Ihr Bewerber-Potenzial bei Azubis dank Auslandsrekrutierung vervielfachen

Expert Session
Recruiting
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Mittwoch, 24.11. 10:45–11:30 / Expert Area
Auslandsrekrutierung für Auszubildende? Für viele ein heikles Thema! Wenn die Auslandsrekrutierung als strategischer Rekrutierungskanal für Azubis systematisch und strategisch geplant wird, können Arbeitgebende damit ihr Bewerbungspotenzial vervielfachen. Gleichzeitig kann ein derartiges Projekt bei Missachtung bzw. in Unkenntnis bestimmter Mechanismen bereits vor dem Start scheitern. Dr. Lars Holldorf zeigt Ihnen, inwiefern Unternehmen in Deutschland ihr Azubi-Problem mit Hilfe der Auslandsrekrutierung lösen können und welche Voraussetzungen dafür geschaffen werden müssen. Lernen Sie Ihre Chancen und Möglichkeiten sowie Best Practices aus mehr als 10 Jahren Erfahrung in der Auslandsrekrutierung kennen!
Lars Holldorf

Dr. Lars Holldorf

Geschäftsführer, Dr. Holldorf Consult GmbH

Dr. Lars Holldorf

Geschäftsführer, Dr. Holldorf Consult GmbH

Dr. Lars Holldorf ist Deutschlands Wissensführer im Bereich Auslandsrekrutierung und ist Autor des Standardwerks „Auslandsrekrutierung“. Seit 2010 fokussiert er sich vornehmlich auf die Krankenhausbranche. Dazu gehört auch die Akquise internationaler Auszubildender für den vom Fachkräftemangel betroffenen Pflegeberuf. Die Erfahrungen aus dem Gesundheitswesen stellt Dr. Lars Holldorf nun auch Unternehmen zur Verfügung, welche die Chance des internationalen Arbeitsmarktes zur Vervielfachung ihres Bewerberpotenzials nutzen wollen. Andere Branchen können dabei gezielt aus den Erfahrungen im Gesundheitswesen lernen und so unnötige Fehler vermeiden und den Projekterfolg sichern.

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